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우리나라에선 주5일제 근무에 대한 논의가 1980년대부터 시작됐지만, 자리잡지 못했고 2004년에서야 공공기간에 적용됐다.
그리고 20인 이하 소규모 사업장에는 2011년에서야 정착됐다.
근로자 입장에선 당연히 주5일제를 하는 것이 절대적으로 좋으나, 재계에서는 '경제 침체'을 이유로 강하게 반대했다.
다음은 주5일제 도입 당시 언론 반응들이다.
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